Ateliers RH animés par 4CAD Group pour accompagner les étudiants nantais
4CAD Group continue de développer sa marque employeur et d'accompagner les futurs spécialistes de la digitalisation industrielle
Dans le cadre de son engagement continu envers les Connexateurs et futurs talents, 4CAD Group s’est récemment rendu dans 2 écoles nantaises pour dispenser des ateliers de ressources humaines.
Présents à l’ISEN le 9 novembre ainsi qu’à la MIAGE le 15 novembre dernier, Thibault PERRIDY et Léa MONTILLY ont abordé des thèmes cruciaux comme la réalisation de son CV ou encore la simulation d’entretien de recrutement.
Atelier 1 : le CV, billet incontournable vers l’employabilité
Le premier atelier a été consacré à la réalisation de son CV, élément primordial dans la recherche d’emploi.
Les étudiants ont eu l’occasion de découvrir les bonnes pratiques pour créer un CV percutant.
Nos chargés de recrutement ont partagé leurs connaissances approfondies sur la façon de mettre en avant ses compétences, ses expériences et ses formations professionnelles.
Atelier 2 : être prêt à se vendre (cas pratiques / simulation d'entretiens)
Le second atelier s’est concentré sur la simulation d’entretien, étape importante dans le processus de recrutement.
Les étudiants ont pu se prêter au jeu de sessions pratiques de 25 minutes où ils ont été guidés à travers les différentes étapes d’entretien.
Ils ont reçu des conseils personnalisés comme la posture lors de cet exercice, la gestion du stress ou encore la capacité à répondre aux questions posées par le recruteur.
Un bilan très positif : des ateliers RH à fort impact pour les participants, futurs professionnels du numérique
Les ateliers ont été très bien accueillis par les étudiants et ont enregistré une dizaine de participations pour chaque session.
Cette approche a permis d'engager un échange direct et approfondi entre professionnels du recrutement et futurs candidats à l'emploi.
Cette initiative souligne l’engagement perpétuel de 4CAD Group envers le développement de compétences et d’expériences professionnelles.
Nous sommes tout particulièrement fiers de participer au succès des étudiants de l’ISEN et de la MIAGE de Nantes. Nous continuerons à investir de notre temps pour soutenir les prochains talents qui nous accompagneront à construire aujourd’hui l’industrie de demain.